| 机构全称: | 人力资源部 |
| 机构职能: | 1.?牵头负责市国资委对集团年度经营目标考核管理、工资总额考核管理及集团领导任期考核管理和薪酬发放管理工作。 2.?负责集团所属企业年度经营目标考核及契约化管理、工资总额考核管理及企业领导和集团机关薪酬考核管理工作。? 3.?负责集团所属企业“三定”管理工作。 4.?负责集团职工（人才）招聘、岗位调配管理、职工奖惩管理、劳动合同管理工作。 5.?负责集团职工人事档案综合管理工作，组织做好集团机关人员人事档案管理工作。 6.?负责集团用工制度改革与分配制度改革工作。 7.?负责集团职工社会保险（含医保）管理、住房公积金管理、企业年金管理、劳保福利管理、考勤休假管理、离退休人员待遇政策管理工作。 8.?负责集团专业技术人员评聘管理、职工技能等级管理工作。 9.?负责集团职工教育培训管理工作，做好职工教育培训中心日常管理工作。 10.?完成集团交办的其他工作。 |